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第1章

发表时间: 2026-02-25

作为世界最狠HR总监,被吸血父母逼着代嫁

联姻对象京圈纨绔废柴,边狂蜂浪蝶无数。

都等着个假千里哭泣求饶。

连夜份《豪族企业化管理》。婚第

纨绔老公带着***。淡定掏入职登记表:“以,

个MBTI测试。”“根据评估,号适政,号适号淘汰。

”老公傻:“?”份绩效考核表:“废话,

KPI挂钩!”刁钻婆婆规矩,让点请

直接拉个钉钉群:“以线打卡,迟到扣除当燕窝配额。”姑子作妖,

度全方位背调,把历史成PPT全通报。

乌烟瘴治得帖帖。纨绔老公为拿零,半夜起背英语单准备考研。

刁钻婆婆为拿全勤奖,每群里玫瑰”。当真千抢位置

:“滚!没嫂子,财报么达标!

灭霸驾到顿豪叫沈曼,世界里最没HR总监,号“职灭霸”。

作就个哭着求倒霉蛋。

到,对吸血鬼养父母打包卖。“曼曼,就当帮帮们,

彩礼,正好能弟弟买婚。”养母哭得把泪。

弟弟马结婚姐姐么自私啊!”养父旁敲边鼓。

面无表们。养育之恩,换代嫁。京圈里纨绔废柴,

独子,顾言。活就、泡吧、换女朋友,比皇帝还活。而

个鸠占鹊巢假千替真千沈薇薇嫁过,替受罪。

都等着个假千里被磋磨得哭,跪求饶。扯嘴角,

笑。婚当没等郎,只等份屈辱协议。

条款苛刻,总结:拿,闭嘴,当个隐形直接把协议扔垃圾桶,

记本,噼里啪啦敲夜。第顶着圈,

着面《豪族企业化管理》,满受罪?

辈子只信奉句话:只让别够痛苦,痛苦就追。正着,

别墅脚踹婚丈夫顾言,抱,还跟着个,

枝招展得确实错,

嘴角挂着笑,神像件货物。“沈曼吧?见见。

扬,满挑衅,“以们就,没见吧?

个女也用挑剔打量着神里充满炫耀鄙夷。“哟,

个假千啊?得也么样嘛。”“言别吓着

副没见过世面样子。”没理叽叽喳喳,

镜,站起。“见。”顾言愣

似乎没反驳,随即嗤笑:“么?闹?告诉里,

……”“。”打断个女挂着职业化微笑,“

以。但顾都能。所准入员,

必须先通过才评估系。”公文包里,抽份打印好表格,

。“们顾入职申请表MBTI职业性格测试问卷,

分钟。”个女面面相觑,鬼。

顾言更直接傻指着子,得话都利索:“……

么测试?”“当然。”理所当然,

“任何组织都需力资源配置。位既然成为常驻成员,

就必须岗位职责竞争力。能容忍任何冗余、

增加耗成本。”,但每个字都像锤子样砸

个染着最先反应过,尖叫:“算个!让们填表?配吗?

,只表:“现点零分,拒绝参与评估,

等同于自放弃入职资格。保以送客。”话音刚落,

两个穿着,对着毛女个“请”势。顾言彻底懵

竟然敢。剩两个女阵仗吓到,其

犹豫着拿起,另个也跟着始填。分钟收回问卷,速扫

宣布结果。“好,评估结束。”指着个精:“张姐,

INTP者型格,逻辑能力也错,但共能力较

根据岗位匹配度评估,比较适务方向,主负责别墅清洁作,

试用期。”然向另个怯女孩:“李姐,ESFP表演者型格,

、擅交际,形象良好。适接待岗,以顾言先应酬、朋友聚

陪同席。记代表顾企业形象,相应仪态培训。”最

着目瞪-呆顾言,公式化笑:“至于位被淘汰稳定,

缺乏核技能,们顾像。顾先力资源引

质量,而数量。”顾言嘴巴张又张,半句:“沈曼,

病?”淡定份文件拍。“顾先

讨论精神状况之如先自己绩效。绩效考核表,

,将严格与KPI挂钩。”“完成?都别拿到。

管夫婆婆傻顾言份密密麻麻族成员绩效考核方案》,

比吞苍蝇还难。“KPI?么玩儿?沈曼,别太过分

自己屁事?”巴掌拍,震得茶杯嗡嗡响。镜,

镜片神没丝波澜。“严格自己,而顾氏集团资产。

作为份子,享受集团带利,就义务为族创造价值,或者,

能成为负资产。”指着考核表条:“本KPI:英语汇背诵。

求:底抽查,正确率于百分之。与基础零额度挂钩,

个百分点,扣除百分之额度。”“第条:商务礼仪习。

求:本周完成个课线习,并提交百字得。

消费额度挂钩,完成,所酒吧、所、赛消费予报销。

”“第条……”“够!”顾言忍无咆哮,“?公司吗?老公,

!”“个组织里,平等作伙伴。”纠正

“而为,属于典型绩效员’,拿着薪,却无法产相应价值,

甚至还损害公司誉。按照规定,

完全权对PIP绩效改计划。”顿,补充:“当然,

如果拒绝执,也以。财务边已经收到,从今起,

信用卡、附属卡都将被冻结。每个将以绩效形式,

亲自放。”顾言,又从变青。自己父母告状,

但掏,又颓然联姻,个精老爹

里,就爹默许权。瞪着

被困野兽。而两个刚被“分配”岗位,此刻

角落里,神充满恐惧。就

个雍容华贵陪同穿着精致旗袍,

妆容,正婆婆,顾女主,张兰。

就刀子样落,带着审满。“,吵吵嚷嚷,成何统!

,却充满威严。顾言像刻冲过告状:“妈!

个疯女,还让么单!”张兰皱皱眉,

显然没把顾言抱怨放,而将目转向,语。“沈曼,

既然,就守顾规矩。别管,但样,从始,

点,必须准院子里请。晨昏定省,儿媳本分,

们顾传统。”,职马威,庭里规矩。典型式管理者,

试图通过建繁琐、仪式巩固自己权威。

却恭敬。“妈规矩好事,能让族管理更序。

”张兰稍缓,丝得以为话锋转,拿

当着面操作。“为更好落实‘晨昏定省’制度,

并将其规范化、效化,已经建个线沟通与协作平台。”屏幕转向

个刚刚建好钉钉群,群名——“顾氏族核成员作群”。

群里除、顾言,赫然还张兰像。“妈,已经把您设为群主。以

群里线打卡。每点到点零打卡

您只需群里个表,或者句‘’,系统就记录。”张兰嘴角抽抽,

显然没番操作义。继续微笑着解释:“线打卡,方便捷,

还能留永久记录,便于勤统计。最

以避免因为、交通等抗力因素造成延误,确保制度严肃性公平性。

”“对,”么,补充,“为激励还设置全勤奖励。

每个满勤庭成员,以获得额福利配额,比如,您最顶级官燕,

以增加百分之供应量。”“当然,奖就罚。迟到或缺勤次,

将扣除当百分之燕窝配额。迟到次以,当配额清零。

着张兰张瞬,笑容越煦。“妈,您

比单纯规矩,更科,更效?”张兰嘴唇哆嗦着,指着

个字。规矩拿捏就把也套规矩里。遵守,

规矩就得每点守着打卡,比还累。遵守,

“规矩”就成个笑话,以用“传统”,就没威信。

顾言已经彻底辈子都没见过,样跟话。

个客怕,空弥漫着股名为“企业文化”尴尬息。

饥饿营销驯纨绔张兰最终还候,青,句话都没

握紧微微抖。善罢甘-休。

过没系,对付种“守管”,办法。顾言瘪,

非但没幸灾祸,反而用怪物。“沈曼,到底么?

音里带着丝连自己都没察忌惮。

“建效、透、权责分现代化庭管理系。”言简回答。

笑话:“庭?管理系?疯得!”完,

狠狠,又两个战战兢兢”,

烦躁:“都滚!”两个女如蒙赦,逃也似。顾言摔

个别墅总算清净,无非爹,顾董事

顾建国告状。但点也。因为份《豪族企业化管理子版,

就已经顾建国邮箱里。像顾建国老狐狸,或许赞同法,

所蕴含价值——种能够彻底改变顾部混耗严现状能性。

果然,午,平浪。顾言没,张兰也没茬。直到

顾言才拖着疲惫脚步回到别墅。,就把自己摔,双无神盯着板,

副被社毒打过样子。猜,告状失败。“饿。”闷闷句。

点。“已经。”回答。“么?”

还没饭!”“根据《顾勤管理规定》第条第款,

非特殊况,餐点到点。超提交申请,

理由。”“沈曼!”顾言次被点燃,“!”“

退让,“而且首席运营官。

职责就杜绝资源浪费,包括加班费煤消耗。

”顾言抖,饿坏,起翻冰箱。冰箱

里面空空如也,除几瓶矿泉都没。“呢?!

”“为避免材过期造成浪费,已经实施精细化库管理。所材按需采购,

消耗完毕。”抱着臂,好以暇,顾言彻底没辙

皮球,颓然,捂着痛苦呻-吟。

到底么,么个怪物……”自怨自艾,

份绩效考核表本崭英语,放茶几

“现分,距习任务截止,还分钟。

指着:“只始背单,背完个单元,并通过抽查,

以批准份宵夜,作为绩效激励。”顾言猛睛里布满血丝,

神像。“……让顿饭……背单?”音都颤抖,

充满屈辱难以置信。“确切通过自己

换取超基本保障福利。”纠正

现代企业最核激励制——得,得。”们就样对着,

仿佛凝固挑战养成习惯尊严。

以摔以继续跟耗着,饿着肚子。但最终没分钟沉默

咬着把抓过,狠狠

“Abandon……”缝里挤个单音里充满

副别扭又屈辱模样,嘴角微微扬。,驯桀骜野兽,

已经成功步。个连肚子都填纨绔,还拿么跟斗?而

仅仅只始。茶碰壁背调惊魂第响起。闹钟,

钉钉特别提示音。,“顾氏族核成员作群”里,

个顶着雍容华贵账号,准朵“玫瑰”婆婆,张兰。

象到,何等甘与憋屈。但顶级官燕诱惑,

显然战胜婆婆尊严。笑,回个“收到”

洗漱。战争,等着。果然,

个打扮得像个蝴蝶似女孩里。亮,

随即又换副楚楚模样。顾言妹妹,顾个被全宠坏公主,

茶。“嫂子,好。”甜甜叫着,音腻得齁。

回应。端起杯牛奶,刚抖,“哎呀”

杯子直直脚边退步,杯子摔得碎,牛奶溅

躲得点,估计就。“嫂子,对起,对起!

刻站起惊慌失措,眶瞬,“没烫到吧?都怪

……”好招经典栽赃陷害。如果就哭,个嫂子刁钻刻

如果就能试探底线,以变本加厉。惜,选错

样或愤或隐忍,而,对着狼藉拍张照片。“没系。

,“过,属于产事故,同造成资产损耗。

按照流程,们需次全面事故调查,并份事故报告。

”顾喉咙里,茫然:“嫂子……么?事故……报告?

”“。”点点,打个应用,“为确责任,

避免类似事件再次们需调取事监控录像,技术分析。

屏幕转向面赫然全景监控面。屏幕划,

倒退到分钟清摄像个“滑”作被放倍,

精准抛物线,恰到好处角度,简直比奥运投掷项目还标准。顾

“唰”也没到,自己清带放功能监控。

…………”,而将刚刚拍照片频打包,

“顾氏族核成员作群”里。然艾特。“@全成员,

现通报起A级全事故。事由:庭成员顾因操作当,

导致餐用具破损及品浪费。初步定性:主观故造成资产损失。

请资产管理部核算损失,从顾姐本双倍扣除。

保部提交于如何加庭成员识培训方案。请顾姐于今

提交千字刻检讨。”条消息,才抬起

向已经呆若。“,职们称为叫‘恶破坏公司财产’。

如果节严报警处理。”以为就完才只胃菜。

从公文包里拿记本,打个文件,投屏到客液晶

标题:《庭成员顾度全方位背景调查及险评估报告》。

PPT页,基本信息。第页,消费记录分析。各种奢侈品消费,

均超过位数,其额消费流向**账户。第页,

社交系图谱。除几个塑料姐妹,还个交往

却瞒着无业青,照片、聊记录应俱全。第页,业报告。

功课挂灯,毕业论文***代,连证据邮件截图都清清楚楚。

……翻,顾变得惨。到最抖,

站都站稳,***瘫,居

“顾姐,根据险评估模型,为模式,对顾氏财产全,

构成威胁。建议,非必

并对为期为矫正与职业技能再培训’。”“……调查

音抖得像筛糠。“入职背调,们公司对每个核岗位,都

面无表回答,“到,真实姑。

议锤定音个客。顾

被抽,顾建国张兰从

们显然被钉钉群里消息惊。当还没得及PPT标题

两个都变。“么回事?”顾建国沉,目如鹰隼般锐利。

张兰则到顾边,扶起:“沈曼!太过分个孩子,

竟然样对!”“妈,企业里,没孩子,只。任何员错,

都必须按照规章制度处理。”亢。“……”张兰结。“够

”顾建国,打断张兰话。,也没

盯着屏幕。作为执掌顾氏集团几掌舵

比任何都清楚份“背调报告”么。里面任何条爆

以让顾面丢尽,甚至响到集团股价。沉默很久,久到空凝固

缓缓转向神复杂。“?”“,董事

习惯性公司称呼。

指着份PPT:“把完。”完,

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