销冠00后职场乱象，我来整顿王浩林星完结小说_完结版小说全文免费阅读销冠00后职场乱象，我来整顿王浩林星

第一章 入职即反卷，00后不按常理出牌九月的江城，秋老虎依旧肆虐，

写字楼里的中央空调嗡嗡作响，却吹不散格子间里弥漫的压抑与内卷气息。林星背着帆布包，

踩着早上九点整的铃声，准时踏入盛景传媒的大门——身姿挺拔，眼神清亮，

一身简单的白T恤配牛仔裤，与周围身着刻板工装、行色匆匆的同事相比，显得格格不入，

自带一股不卑不亢的气场。她是盛景传媒新来的销售专员，刚毕业的00后，

昨天刚办完入职手续。HR做入职培训时，反复强调“盛景是大家庭，

大家要互帮互助、主动奉献，迟到早退不可取，加班团建要积极”，话里话外，

都在暗示“无偿加班是常态，周末团建是义务”。当时林星没吭声，只是淡淡点头，

心里却早已划好了不可逾越的底线：工作归工作，生活归生活，想让她内卷妥协，

没门；想让她牺牲私人时间，更没门。“林星，你怎么踩着点就来了？”工位旁，

一个穿着职业套装、戴着黑框眼镜的女生悄悄凑过来，语气里满是小心翼翼的提醒，

“咱们部门规矩多，王经理最讨厌人迟到，哪怕晚一分钟，都会被当众批评，

你下次还是提前十分钟到吧，稳妥点。”女生名叫苏冉，是部门的老员工，入职三年，

性子软，早已习惯了逆来顺受。她每天提前半小时到公司，晚上加班到八九点，

周末随叫随到，却依旧没得到多少重视，业绩也一直徘徊在部门中游，活得小心翼翼又疲惫。

林星笑了笑，语气坦然又干脆：“公司规定九点上班，我准点到，没迟到。提前到是情分，

准点到是本分，我没必要为了讨好谁，额外牺牲自己的时间。”苏冉愣了一下，

显然没料到这个新来的00后这么直白，连忙左右张望一番，压低声音急道：“你小声点，

别被王经理听到了！咱们部门，谁不是提前到？就算不干活，也得在工位上坐着装样子。

还有，晚上下班别着急走，王经理没走，咱们都不敢动，不然会被说态度不端正、不敬业。

”“凭什么？”林星皱起眉，语气里带着几分不解与不悦，“我们是来上班创造价值的，

不是来装样子混时间的。上班时间把工作做好，下班时间就该属于自己，

凭什么要陪着经理演戏？无偿加班还没加班费，我可不干这种亏本买卖。”话音刚落，

一个穿着西装、肚子微胖的中年男人，迈着沉重的步伐走进办公区，脸上没什么表情，

眼神扫过各个工位，自带一股压迫感——他就是销售部经理王浩。办公区瞬间陷入死寂，

原本还在小声交谈的同事，立刻低下头假装忙碌，就连苏冉，也吓得赶紧坐直身体，

慌忙打开电脑，故作专注地盯着屏幕。王浩的目光最终锁定在林星身上，眉头狠狠皱起，

语气严厉地呵斥：“林星，你是新来的吧？昨天入职培训，没告诉你要提前十分钟到公司吗？

今天踩着点来，是什么意思？态度这么不端正，以后怎么做好销售工作？”林星缓缓抬起头，

不卑不亢地迎上他的目光，语气平静却坚定：“王经理，公司规定的上班时间是九点，

我今天九点整到岗，既没迟到，也没早退，谈何态度不端正？我认为，上班最重要的是效率，

是把本职工作做好，而不是比谁到得早、谁走得晚、谁装得更忙——形式主义，没用。

”这话一出，整个办公区彻底鸦雀无声，所有同事都惊呆了，纷纷抬起头，

难以置信地看着林星。他们从来没有想过，竟然有人敢这么跟强势的王浩说话，

还是一个刚入职的新人！苏冉更是吓得脸色发白，偷偷拉了拉林星的衣角，

拼命示意她别再说了，赶紧道歉认错。王浩也愣住了，显然没料到这个00后新人，

竟然这么有脾气、这么敢顶撞他。他脸色一沉，语气愈发严厉，

怒火几乎要溢出来：“你放肆！我是部门经理，我说的话，你就得听！让你提前十分钟到，

是为了让你提前熟悉工作、进入状态，这是为了你好！你现在还敢顶撞我，

看来是没把我放在眼里，也没把公司的规矩放在眼里！”“王经理，我没有不把你放在眼里，

也没有无视公司的规矩。”林星依旧寸步不让，语气依旧平静，却多了几分坚定，

“公司的合理规矩，我会严格遵守，但不合理的要求，我不会服从。提前十分钟到岗，

不是公司的规定，只是你个人的要求，我没有义务遵守。另外，我可以向你保证，

我会做好自己的本职工作，绝不会因为准点到岗，就影响工作效率。”王浩气得浑身发抖，

手指着林星，半天说不出一句话。他在盛景传媒做了五年经理，手下管着几十号人，

从来没有被一个新人这么顶撞过，更何况是一个刚毕业的00后！他本想当场开除林星，

可转念一想，林星是HR部门重点招聘进来的，据说大学期间就做过销售兼职，

业绩十分突出，而且现在部门正缺得力人手，要是就这么开除了，未免太可惜。沉吟片刻，

王浩强行压下心里的怒火，语气冰冷地放狠话：“好，算你厉害！我倒要看看，

你能不能说到做到，能不能做好自己的本职工作。要是以后你的业绩跟不上，

要是再敢顶撞我、不遵守我定的规矩，我立马开除你，绝不留情！”“请放心，王经理，

我的业绩，绝对不会让你失望。”林星淡淡一笑，语气里满是自信，“但我也希望，

你以后不要用自己的规矩，绑架我的时间，不要强迫我做不合理的事情。

我们各司其职、互不打扰，挺好的。”王浩冷哼一声，没再废话，

转身怒气冲冲地走进自己的办公室，“砰”的一声关上房门，震得办公区的人都心头一紧，

显然是气得不轻。王浩走后，办公区又恢复了安静，但同事们看着林星的眼神，

却充满了敬佩与担忧——敬佩的是，她敢顶撞王浩、敢拒绝不合理要求的勇气；担忧的是，

她这么做，以后肯定会被王浩穿小鞋，在部门里难以立足。苏冉连忙凑到林星身边，

一脸焦急地说道：“林星，你刚才太冲动了！你怎么能这么跟王经理说话呢？

他肯定会记仇的，以后说不定会故意刁难你，这可怎么办啊？”林星笑了笑，

语气轻松却笃定：“放心吧，苏冉姐，我不怕他刁难。身正不怕影子斜，

我只要把工作做好、把业绩做上去，他就算想刁难我，也找不到理由。再说了，

他要是真的故意针对我，大不了我就辞职——此处不留爷，自有留爷处，凭我的能力，

还找不到一份好工作吗？”看着林星自信满满的样子，苏冉心里的担忧少了几分，

更多的是羡慕。她羡慕林星的勇敢，羡慕林星的自信，

羡慕她敢于拒绝不合理的要求、敢于为自己而活。而自己，

却因为害怕失去工作、害怕被领导批评，只能一味妥协、一味委屈自己，

活得小心翼翼、疲惫不堪。接下来的几天，林星果然坚守自己的节奏：准点上班、准点下班，

从来没有提前到过一分钟，也从来没有推迟走过多长时间。上班时间，她全程专注于工作，

认真熟悉公司产品，积极对接客户，效率极高，从来没有摸过鱼、装过样子；下班时间一到，

她收拾好东西就立刻离开，绝不拖延，哪怕王浩还在办公室里，

哪怕其他同事都还在工位上假装忙碌。王浩果然记仇，经常故意刁难林星：有时候，

会故意给她分配一些难度极大、没人愿意接手的“硬骨头”客户；有时候，

会在她完美完成工作后，鸡蛋里挑骨头，让她反复修改；有时候，会在部门会议上，

当众批评她“态度不端正”“不懂奉献”，故意让她下不来台。面对王浩的刁难，

林星没有丝毫妥协，也没有丝毫抱怨。对于难搞的客户，她没有退缩，

而是认真分析客户需求，制定详细的销售方案，一遍又一遍地对接客户、耐心讲解产品，

最终成功拿下了好几个让老员工都头疼的客户；对于王浩鸡蛋里挑骨头的要求，

她会认真倾听，若是自己的问题，立刻修改完善，若是故意刁难，便据理力争、用事实说话，

让王浩哑口无言；对于当众的批评，她不卑不亢、不往心里去，

只是默默用行动证明自己的能力与态度。同事们看着林星，心里的敬佩越来越深。他们发现，

这个00后新人，不仅勇敢自信，而且能力极强、效率极高——虽然每天准点上下班，

不加班、不内卷，但她的工作进度，比很多每天加班、假装忙碌的同事还要快，

业绩也稳步提升。而苏冉，在林星的影响下，也渐渐发生了变化。她不再像以前那样，

每天提前半小时到公司、晚上加班到八九点，不再周末随叫随到。她开始尝试着，

在上班时间专注工作、提高效率，下班时间一到就收拾东西回家，陪伴家人、享受私人时间。

一开始，她还有些担心被王浩批评、被同事议论，但慢慢发现，

只要自己把工作做好、业绩提上去，王浩就算有意见，也找不到理由批评她，

同事们也不会随意议论。一周后，部门召开周会，总结本周工作、公布业绩排名。

王浩坐在主位上，脸色依旧冰冷，语气严厉地说道：“这一周，

咱们部门的整体业绩依旧不理想。很多人，每天看似忙忙碌碌，实则效率低下、混天度日，

尤其是一些新人，态度不端正、不懂奉献，上班踩着点来、下班踩着点走，

根本没把工作放在心上。”说着，王浩的目光再次锁定林星，语气里满是嘲讽：“林星，

你这一周的业绩，不算太差，但也绝对不算好。我劝你，收敛一点自己的脾气，

端正一下工作态度，多向老员工学习，多加班、多奉献，别整天想着准点上下班——不然，

你的业绩永远上不去，在这个部门也永远立足不了。”林星缓缓抬起头，淡淡一笑，

语气平静却有力量：“王经理，我这一周一共对接了30个客户，拿下5个订单，

业绩虽然不算顶尖，但也排在部门中游，比很多每天加班、假装忙碌的同事还要好。

我上班准点到、下班准点走，没有浪费一分钟工作时间，效率全程在线，从来没有混天度日，

更没有不把工作放在心上。我认为，真正的奉献，不是无偿加班、不是假装忙碌，

而是在上班时间全力以赴，把工作做好、做出成绩——这才是对公司、对工作最大的负责。

”“你还敢顶撞我！”王浩气得脸色铁青，正要发作，HR总监李薇突然走进了会议室，

脸上带着温和的笑容，语气温和地说道：“王经理，不好意思，打扰一下，我有件事要宣布。

”王浩见状，只能强行压下怒火，点了点头，语气缓和了几分：“李总监，您说。

”李薇笑了笑，目光扫过会议室里的所有人，最终落在林星身上，

语气满是赞赏：“各位同事，我今天来，是要重点表扬一位新人——林星。林星入职仅一周，

表现却十分出色，不仅工作效率高，而且专业能力极强，拿下了好几个难搞的客户，

最重要的是，她的客户满意度达到了100%，这是咱们部门很多老员工都做不到的成绩。

”说着，李薇拿出一份客户反馈表，递给王浩，继续说道：“王经理，

这是林星本周的客户反馈表，你可以看一下。所有客户，

都对林星的服务态度和专业能力给予了高度评价，还有几个客户特意打电话过来表扬她，

说以后还要和咱们公司合作，并且只找林星对接。”王浩接过客户反馈表，仔细看了一遍，

脸色一阵青一阵白，十分难看。他万万没想到，

这个被他处处刁难、批评“态度不端正”的00后新人，竟然做得这么好，

不仅得到了客户的高度认可，还得到了李薇总监的重点表扬——这无疑是打了他的脸。

李薇看着王浩难看的脸色，笑着说道：“王经理，我知道你对员工要求严格，

是为了部门、为了公司好。但我觉得，评价一名员工，不能只看他是否提前到岗、是否加班，

更要看他的工作效率、工作业绩，看他能否为公司创造价值。林星虽然每天准点上下班，

不加班、不内卷，但她效率高、业绩好，能为公司创造实实在在的价值，这就足够了。

”“而且，现在的年轻人，都有自己的想法和生活节奏，不喜欢被不合理的规矩绑架，

不喜欢无偿加班。我们作为领导，应该尊重年轻人的想法，制定合理的规章制度，

引导员工提高工作效率，而不是一味要求员工加班、奉献，用自己的规矩绑架员工的时间。

”王浩听着李薇的话，脸上露出了愧疚的神色，连忙点了点头，语气诚恳地说道：“李总监，

您说得对，是我错了。我不该一味要求员工加班奉献，不该用自己的规矩绑架员工的时间，

不该处处刁难林星，更不该只看表面、不看实质。以后，我一定会改正自己的问题，

尊重员工的想法和生活节奏，制定合理的规章制度，重点关注员工的工作效率和业绩，

不再搞形式主义。”说着，王浩转过头，看向林星，语气诚恳地道歉：“林星，对不起，

之前是我不对，不该处处刁难你、批评你，希望你能原谅我。以后，

我一定会尊重你的想法和生活节奏，不再要求你提前到岗、不再强迫你无偿加班，

你只要把本职工作做好、把业绩提上去，就可以了。”林星笑了笑，

语气坦然地说道：“王经理，没关系，我原谅你了。我也知道，你是为了部门好。以后，

我会继续努力，做好自己的本职工作，提升业绩，为部门、为公司创造更多价值。同时，

我也希望，咱们部门以后能少一点形式主义、少一点内卷，多一点真诚、多一点效率，

让大家都能在上班时间安心工作，在下班时间安心享受私人生活。”“好！好！好！

”王浩连连点头，语气欣慰地说道，“你说得对，咱们部门以后一定改正，

让大家都能开开心心上班、安安心心下班，高效工作、快乐生活。”周会结束后，

同事们看着林星的眼神，满是敬佩与羡慕。他们没想到，林星竟然凭借自己的能力和勇气，

说服了王经理、改变了他的想法，甚至还改变了部门的风气。苏冉凑到林星身边，

一脸开心地说道：“林星，你太厉害了！竟然连王经理都被你说服了，还向你道歉！以后，

咱们再也不用提前到岗、再也不用无偿加班、再也不用搞形式主义了！”林星笑了笑，

语气轻松地说道：“这没什么，只要我们有能力、有底气，敢于拒绝不合理的要求，

敢于为自己而活，就一定能改变不好的风气，活得更自在、更开心。

”看着林星自信满满的样子，苏冉心里暗暗下定决心：以后，一定要向林星学习，

勇敢一点、自信一点，敢于拒绝不合理的要求，敢于为自己而活，不再一味妥协、委屈自己，

努力做好本职工作、提升自己的能力，活出自己的青春与精彩。第二章 拒绝周末团建，

姑奶奶不伺候自从周会之后，销售部的风气果然发生了翻天覆地的变化。

王浩再也不要求员工提前到岗、不强迫员工无偿加班，不再搞形式主义，

而是把重心放在了员工的工作效率和业绩上。部门里的内卷现象少了很多，

同事们的工作氛围也变得轻松、融洽了不少。

林星依旧坚守自己的节奏：准点上班、准点下班，上班时间专注工作、全力以赴，

下班时间尽情享受私人生活。她的业绩也在稳步提升，越来越出色——短短一个月的时间，

就从部门中游冲进了部门前三，成为了销售部的黑马，深受李薇总监和王浩经理的重视，

也得到了所有同事的认可与尊重。

苏冉也在慢慢蜕变：她不再像以前那样胆小懦弱、一味妥协，而是学会了拒绝不合理的要求，

学会了为自己而活。她的工作效率大幅提升，业绩也有了质的飞跃，

从部门中游冲进了部门前五，整个人也变得越来越自信、越来越开朗，

眼里多了以前没有的光芒。就在大家都以为，

这种轻松、高效、融洽的工作氛围会一直持续下去的时候，一件令人不快的事情，

再次打破了这份平静。周五下午，临近下班，所有人都在收拾东西、期盼着周末的到来，

王浩却突然在部门群里发了一条通知：“各位同事，通知一下，

为了增进部门同事之间的感情、提高团队凝聚力，本周六咱们部门组织团建活动，

地点在郊外农家乐，早上八点公司楼下集合，不许迟到、不许请假，所有人必须参加，

不得例外！”消息一发出来，部门群里瞬间炸开了锅，私下里的抱怨声此起彼伏。

很多同事早就和家人、朋友约定好了周末的行程，要么出去玩，

要么在家休息、弥补一周的疲惫。可王浩明确说了“不许请假、必须参加”，

大家心里满是无奈，却又不敢直接拒绝，只能默默妥协、暗自吐槽。苏冉看着手机里的通知，

一脸委屈地说道：“又要周末团建？我早就和我闺蜜约好了，周六一起逛街、看电影，

这可怎么办啊？王经理说不许请假，就算我不想去，也没办法，

只能取消约定了……”林星看着手机里的通知，眉头瞬间皱了起来，

语气里满是不悦：“凭什么？周末是我们的私人时间，我们有权利自由安排，

王经理凭什么强迫我们参加团建？还不许请假，这也太过分了！”“就是啊，太过分了！

”旁边的男同事忍不住抱怨道，“我这周天天加班到深夜，

本来想周末在家好好补觉、休息一下，结果还要去搞什么无聊的团建，真是烦死人了！

可我们又不敢拒绝王经理，不然以后肯定会被穿小鞋。”“是啊，我们都是敢怒不敢言。

”另一个女同事也附和道，“以前王经理也经常在周末组织团建，每次都不许请假，

我们就算不想去也只能硬着头皮参加。去了之后也没什么意思，

就是吃吃饭、聊聊天、做些无聊的游戏，纯属浪费时间，还不如在家休息、陪家人朋友。

”林星听着同事们的抱怨，心里的不满越来越强烈。

她并不反对团建——团建的初衷是增进感情、提升凝聚力，本是一件好事，

但前提是尊重员工的意愿，在员工的空闲时间组织。而这种强制性的团建，

占用员工的私人时间、不许请假，不仅不能增进感情、提升凝聚力，

反而会让员工产生抵触情绪，对公司、对部门心生不满，最终影响工作积极性和效率，

得不偿失。沉吟片刻，林星拿起手机，没有丝毫犹豫，直接在部门群里回复：“王经理，

我周末有事，无法参加团建，申请请假。”这条回复一出，部门群里瞬间陷入死寂，

所有同事都惊呆了，纷纷抬起头，难以置信地看着林星。他们从来没有想过，

竟然有人敢在王浩明确说“不许请假”的情况下，直接拒绝、申请请假，

尤其是在王浩已经收敛脾气、有所改变之后——这简直是“虎口拔牙”！

苏冉更是吓得脸色发白，慌忙拉了拉林星的衣角，急切地说道：“林星，你疯了吗？

王经理都说了不许请假、必须参加，你怎么还敢申请请假？你这样肯定会惹他生气的，

他说不定又会像以前那样刁难你，这可怎么办啊？”林星笑了笑，拍了拍苏冉的手，

语气轻松却坚定：“放心吧，苏冉姐，我没疯。周末是我的私人时间，

我有权利安排自己的事情，有权利请假，王经理不能强迫我参加团建，

也不能因为我请假就刁难我——我没做错任何事。”话音刚落，林星的手机就响了，

来电显示是王浩，语气里的怒火几乎要透过屏幕烧过来：“林星，你什么意思？

我在群里说得很清楚，周六的团建不许请假、所有人必须参加，你竟然还敢申请请假？

你是不是不把我放在眼里，不把部门的规定放在眼里？”林星平静地按下接听键，

语气平静却坚定：“王经理，我没有不把你放在眼里，也没有无视部门规定。

我周末确实有重要的事情，无法参加团建，所以才向你申请请假。周末是我的私人时间，

我有权利自由安排，有权利拒绝占用私人时间的强制活动，你不能因为我不参加团建，

就批评我、刁难我。”“私人时间？”王浩气得浑身发抖，语气愈发严厉，“林星，

你别忘了，你是盛景传媒的员工，是销售部的一员，要以部门为重、以公司为重！

团建是部门的集体活动，是你的工作职责之一，你必须参加！没有什么私人时间可言，

我不批准你的请假，你必须按时参加，不然我就扣你的工资、记你的旷工，甚至开除你！

”“王经理，你这是无理取闹。”林星的语气也冷了下来，没有丝毫退缩，

“团建不是我的本职工作，我没有义务牺牲自己的私人时间参加强制团建。

你不能因为我不参加团建，就扣工资、记旷工、开除我——这既不合理，也不符合公司规定，

更不符合劳动法。”“我无理取闹？”王浩怒吼道，“林星，我看你是翅膀硬了，

越来越不把我放在眼里了！我告诉你，在这个销售部，我说了算！我说不许请假，

就不许请假；我说必须参加，你就必须参加！你要是敢不参加，我就对你不客气！

”“那就不客气好了。”林星语气坚定，寸步不让，“王经理，我再说一遍，我周末有事，

必须请假，无法参加团建。你要是敢扣我的工资、记我的旷工、开除我，

我就向李薇总监投诉你，向公司总部投诉你，甚至拿起法律武器，维护自己的合法权益。

我倒要看看，是你这个经理的权力大，还是公司的规定大，还是法律大！”王浩瞬间愣住了，

他没想到，林星竟然这么强硬，竟然敢直接威胁他，敢说要投诉他、用法律维权。

他心里清楚，林星现在是李薇总监重点重视的核心员工，业绩突出、能力极强，

而且她说的没错——强制员工参加团建、占用私人时间、不许请假，

本身就是不合理、不合规的。若是林星真的向李薇总监、向总部投诉他，他肯定会受到处罚，

甚至可能被降职、开除；若是林星真的拿起法律武器，不仅他会受影响，

公司的声誉也会受损，他这个经理，更是脱不了干系。沉吟片刻，

王浩强行压下心里的怒火和不甘，语气缓和了几分：“林星，算你厉害！我批准你的请假，

你周末不用参加团建了。但我警告你，这是第一次，也是最后一次！以后部门再组织团建，

你必须参加，不许再请假，不然，就算冒着被投诉、被处罚的风险，我也不会放过你！

”“谢谢王经理批准我的请假。”林星的语气恢复了平静，“不过王经理，

我还要说一句：以后部门再组织团建，若是占用我的私人时间，而且我确实没有空闲，

我还是会申请请假。我希望，你以后组织团建的时候，能够尊重员工的意愿，

提前和大家沟通、询问大家的意见，安排在大家的空闲时间，

而不是强制占用私人时间、不许请假——这样的团建，才有意义。”“好了，我知道了，

不用你教我怎么做！”王浩语气不耐烦地说完，直接挂断了电话，心里依旧满是怒火和不甘，

却又无可奈何。挂了电话，林星松了一口气，脸上露出了释然的笑容——她又一次胜利了，

又一次拒绝了不合理的要求，又一次维护了自己的合法权益。旁边的同事们，

看着林星的眼神，满是敬佩和羡慕。他们敬佩林星的勇敢和强硬，

敬佩她敢于拒绝不合理要求、敢于维护自己权益的底气；羡慕她有能力、有底气，

能够不被不合理的规矩绑架，能够自由安排自己的私人时间。“林星，你太厉害了！

竟然真的让王经理批准你的请假了！”苏冉一脸开心地说道，“我真的太羡慕你了，

有能力、有底气，敢于拒绝王经理，敢于维护自己的权益。不像我，就算不想去，

也不敢请假，只能默默妥协、委屈自己。”林星笑了笑，语气温和地说道：“苏冉姐，

你不用羡慕我，你也可以做到。只要你努力提升自己的能力、提高自己的业绩，

变得自信一点、勇敢一点，敢于拒绝不合理的要求，敢于维护自己的权益，敢于为自己而活，

你也可以不被不合理的规矩绑架，也可以自由安排自己的私人时间。”“可是，

我没有你那么有能力，也没有你那么有底气。”苏冉一脸自卑地说道，

“我要是拒绝王经理、申请请假，他肯定会生气，肯定会故意刁难我，

甚至可能开除我——我不能失去这份工作。”“苏冉姐，你不要这么自卑。

”林星拍了拍苏冉的肩膀，语气鼓励地说道，“你很优秀，能力也很强，

只是你一直没有自信，一直不敢展现自己，一直一味地妥协、委屈自己。

只要你努力提升自己的能力、提高业绩，变得自信、勇敢，

你就会有底气——就算王经理想刁难你、开除你，也找不到理由，

因为你有能力、能为公司创造价值。”“而且，就算你真的被开除了，也没关系。

”林星继续鼓励道，“凭你的能力和经验，一定能找到一份更好的工作，

一份尊重员工、不搞形式主义、不强制无偿加班、不占用私人时间的工作。

你不要把自己困在压抑、疲惫的环境里，不要因为害怕失去工作，

就一味妥协、委屈自己——你要为自己而活，要活出自己的青春和精彩。

”苏冉听着林星的话，心里深受触动，用力点了点头，语气坚定地说道：“林星，你说得对，

我不能再这么自卑、这么妥协、这么委屈自己了。我要向你学习，

努力提升自己的能力、提高业绩，变得自信、勇敢，敢于拒绝不合理的要求，

敢于维护自己的权益，敢于为自己而活，活出自己的青春和精彩！”“这就对了！

”林星笑了笑，语气欣慰地说道，“相信自己，你一定可以的！”周五晚上，

林星收拾好东西，准点下班，开开心心地回家了。她早就和闺蜜约定好了，

周末一起逛街、看电影、吃美食，好好享受自己的私人时间，

弥补一周的疲惫——这是她凭自己的勇气和底气，争取来的自由，格外珍贵。而其他同事，

却只能默默取消和家人、朋友的约定，一脸无奈和委屈地收拾东西回家，

做好周六参加团建的准备——他们心里满是羡慕，羡慕林星的勇敢和底气，也暗暗下定决心，